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网鱼网咖员工离职怎么办理、有哪些制度 |
楼主
发表于 2016-12-14 15:07
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网鱼网咖员工离职怎么办理、有哪些制度?一起来看——
注:除培训期外的所有员工,须提前一个月递交离职报告书给人事部 1、员工提出离、辞职报告店长 2、店长与该员工进行谈话,询问离职的真正原因,进行挽留 3、店长挽留不行,由离职人员和店长填写《离职报告书》 4、店长将《离职报告书.》发至人事部,由人事部与离职人员谈话 5、人事部挽留不行,同意离职(重要岗位及时通知总经理) 6、离职人员离职后,1天内办理离职移交手续,3天内搬离宿舍并且不得进入工作区域 7、人事部终止用工合同,店长申请注销员工卡 8、离职手续办齐后店长将《离职人员考勤表》上传至人事部,于发薪日结算工资 |
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发表于 2016-12-14 16:16
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发表于 2016-12-14 16:18
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试用期员工提前三天左右,正式员工提前一个月 并且要办理好交接手续之后才能正式离职
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4#
发表于 2016-12-14 16:19
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年底了 离职的又多了
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发表于 2016-12-14 16:21
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6#
发表于 2016-12-14 16:21
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员工离职率高 也是有原因的
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7#
发表于 2016-12-14 16:22
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年终奖
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8#
发表于 2016-12-14 16:23
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员工离职 对团队的运作肯定是有影响的
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9#
发表于 2016-12-14 16:24
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一般离职申请通过了 办理好交接之后就可以走了 很多网咖不用等一个月之后的
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10#
发表于 2016-12-14 16:24
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来看看 了解下
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